工人全年无休怎么办

平阳法律咨询 2025-06-03
全年无休违法,应保证每周至少休息一天。依据《劳动法》,企业需保证劳动者休息权益,全年无休将损害健康,影响工作效率,甚至导致法律纠纷。
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全年无休可协商、投诉或仲裁解决。先与用人单位沟通,无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择合适方式。
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全年无休需处理。操作:1. 收集加班证据;2. 尝试与用人单位协商,要求合理安排休息;3. 协商不成,向劳动监察部门投诉;4. 或申请劳动仲裁,要求补偿并调整工作时间。

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